Munka

A legtöbb vállalati well-being program jó szándékkal indul, mégsem hoz valódi egészségügyi vagy üzleti eredményeket. Ennek oka nem abban keresendő, hogy „nem működik a well-being”, hanem a kezdeményezések gyakran kampányszerűek és nem a munkavállalók tényleges egészségi állapotára és szükségleteire reagálnak.

A Trenkwalder mintegy 7 ezer dolgozó béradatait feldolgozó elemzése alapján 2025 negyedik negyedévének végére a fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére 2290 forintra emelkedett. Ez 7,5 százalékos növekedést jelent az előző év azonos időszakában mért 2130 forintos szinthez képest.

A vállalatok ma már nem csak piaci pozíciójuk erősítésére fókuszálnak, hanem tudatosan építik belső erőforrásaikat is, hogy versenyképesek maradjanak. A munkavállalói jóllét mára valódi üzleti kérdés lett, mert a munkatársak teljesítménye, lojalitása és hatékonysága közvetlen hatással van a vállalati eredményességre.

„Egy vállalat nem pusztán a hagyományokra támaszkodva éri meg a 100 éves kort” – exkluzív történetekkel ünnepli 100. születésnapját a STIHL.

A mai technológiai környezetben, ahol szinte minden elektromos eszközöktől függ, új biztonsági megoldás jelent meg: az ívhiba érzékelők, más néven AFDD-k (Arc-Fault Detection Device). Ezek az innovatív eszközök a modern villamos hálózatok védelmének új szintjét képviselik, és kulcsfontosságú szerepet tölthetnek be otthonaink vagy munkahelyeink tűzvédelmi rendszerében.

Elgondolkodtál már azon, hogy a hegesztés milyen veszélyeket rejthet magában? Ebben a szakmában a balesetek elkerüléséhez elengedhetetlen a megfelelő védelem biztosítása, különösen a szem és az arc esetében. A védőfelszerelések, mint például az automata sötétedésű hegesztőpajzsok, kulcsszerepet játszanak a munkavállalók biztonságában és egészségének megőrzésében.

Miközben egy család életének legnagyobb beruházása a saját otthon megteremtése, sokan mégis nagyobb körültekintéssel vásárolnak használt autót, mint amennyi energiát a leendő házuk műszaki előkészítésére fordítanak.

A hazai kkv-szektorban ma már nem az a kérdés, hogy egy vállalkozásnak szüksége van-e honlapra, hanem az, hogy a befektetett tőke milyen gyorsan és milyen hatékonysággal térül meg. Egy jól felépített online platform nem csupán digitális névjegykártya, hanem egy éjjel-nappal dolgozó értékesítő, ügyfélszolgálati munkatárs és márkaépítő eszköz egyben.

Az ALDI Magyarország béremeléssel indítja a 2026-os évet, amely valamennyi hazai munkavállalóját érinti. A fizetések növekedésének mértéke munkaterületenként eltérő: az áruházakban dolgozók belépő bére havi bruttó 541 900 forintra emelkedik, a logisztikai területen foglalkoztatottaké havi bruttó 600 100 forintra nő, míg az áruházvezetők jövedelme meghaladja a havi bruttó 1 millió forintot.

Szinte mindannyian találkoztunk már olyan eszközökkel vagy gépekkel, amelyeknek precíziós alkatrészekre van szükségük. De vajon hányan tudják, hogy az esztergalapkák milyen fontos szerepet játszanak ezek előállításában?

Aki már valaha is kevert olajat autóban vagy húzott meg laza csavarokat egy szerkezeten, az tudja, hogy a megfelelő szerszám aranyat érhet. A csillagkulcsok az ilyen szerelési feladatok központi szereplői, hiszen segítenek a csavarok gyors és hatékony meghúzásában vagy lazításában. Ez az eszköz elengedhetetlen minden olyan területen, ahol csatlakozásokat kell rögzíteni, legyen szó akár az autószerelő műhelyről, akár otthoni barkácsműhelyről.

A dolgozó fiatalok közül minden második stabilnak érzi az állását. 43 százalékuk szerint meg is becsülik a munkahelyükön. 49 százalékuk szereti a munkáját, s 37 százalék kipróbálná a külföldi munkavégzést tapasztalatszerzési céllal a harmadik negyedéves K&H ifjúsági index szerint.

A wherewework.hu munkahelyértékelő és karrierplatform idén negyedik alkalommal tette közzé Top Employers Hungary rangsorát, amely kizárólag korábbi és jelenlegi munkavállalók véleménye alapján készül. A független lista egyedülállóan hiteles módon emeli ki azokat a vállalatokat, amelyek ma Magyarországon a leginkább munkavállaló-központú, támogató és értékalapú munkahelyi kultúrát képviselik.

Az építkezések és nagyszabású lomtalanítások során gyakran felhalmozódik a hulladék, amit érdemes hatékonyan kezelni. Ma már a fenntarthatóság vezérelv, ezért fontos, hogy a hulladék kezelését környezetbarát módon oldjuk meg. A konténerbérlés praktikus megoldás, amely leegyszerűsíti a hulladékszállítást és az újrahasznosítást is támogatja.

A teljes távmunka egy új modellje terjed, amely a kiemelkedő tehetségeket célozza meg nemzetközi szintű, teljesítményalapú fizetéssel, földrajzi kötöttségektől függetlenül. Egy, az e-kereskedelem területén működő amerikai vállalat példája szerint a 100%-ban iroda nélküli struktúra radikális rugalmasságra és intenzív, fejlődésorientált kultúrára épít, elvetve a hagyományos munka-magánélet egyensúly koncepcióját.

A Q4 különös kettősséget rejt: míg a családoknál ez az ünnepi ráhangolódás időszaka, a logisztikában beköszönt az éves „teljesítménypróba”: a karácsonyi szezon közeledtével a rendelések lavinaszerűen záporoznak, a raktárak és szállítmányozási hálózatok maximális terhelés alá kerülnek, miközben a vásárlók azonnali kiszolgálást várnak.

A minőségi folyamatok sorsa és következetessége az építkezések helyszínén dől el – derül ki a PlanRadar legfrissebb építőipari tanulmányából. A 13 országot vizsgáló, 811 szakember válaszain alapuló QA/QC hatástanulmány* azt járja körül, hogy min múlik a nyereségesség.

Budapesten idén az év harmadik negyedében 16,2%-kal kevesebb állást hirdettek meg, mint egy évvel korábban – derül ki a Profession.hu elemzéséből. Az általános lassulás ellenére a főváros egyik kiemelkedően fontos innovációs központjában, Kőbányán jelenleg is számos pozícióba keresnek új munkatársat az innovációs-, autó-, gyógyszer- és söripar, a rendezvényszervezés, valamint az önkormányzati és közszféra vezető szereplői.

A digitalizáció, az automatizálás és a mesterséges intelligencia világát hozza közel a fiatalokhoz a Vajda-Papír a papíripari szakképzési programban, amelynek célja, hogy a diákok valódi ipari környezetben, Európa legmodernebb papírgyárában sajátítsák el a papírgyártás szakmai alapjait.

Az Európai Unió bértranszparencia- irányelve a 2026. június 7-től kötelezővé teszi a bérek átláthatóságát a tagállamokban. Ez azt jelenti, hogy a vállalatoknak fel kell készülniük a bérsávok nyilvánosságra hozatalára és a munkavállalói bérinformációs kérelmek kezelésére.

Október 14–15-én ismét megrendezik a nagymúltú Műegyetemi Állásbörzét, amely nem csupán a munkaadókat és a hallgatókat hozza össze, hanem pontos képet is ad arról, milyen elvárásokkal lép a munkaerőpiacra a jövő műszaki értelmisége.

Budapesten ma már minden hetedik ember rendszeresen profi takarítóra bízza otthona rendben tartását – derül ki a HW Solutions friss kutatásából. A felmérés szerint a fővárosiak közel fele évente legalább egyszer él ilyen szolgáltatással, főként a nagytakarítások idején.

Miért létfontosságú egy weboldal a vállalkozások számára – és hogyan készíttethető el ingyen, pályázati forrásból?

Kevés frusztrálóbb dolog van annál, mint amikor a munkahelyen a papírmunkára és az adminisztrációra megy el a munkaidő nagy része. Éppen ezért a munkáltatóknak és munkavállalóknak is érdeke, hogy olyan megoldást találjanak, amely tehermentesíti a kollégákat a papírmunkától, így több idejük marad kreatívabb, inspiráló feladatokra, amely a személyes fejlődést is jobban ösztönzi.

Szeptember 18-án ismét a MÜPA adott otthont a Marketing Summit Budapestnek, amelyen idén több mint 2000 hazai és nemzetközi marketing- és kommunikációs szakember, illetve szakmai és üzleti döntéshozó gyűlt össze.

Az irodapiac az elmúlt években jelentős átalakuláson ment keresztül: új modell kezd kialakulni, amely sem a klasszikus hosszú távú bérleti konstrukciókhoz, sem a coworking modellekhez nem illeszkedik teljesen. Ez a hibrid modell a rugalmasságot helyezi előtérbe, válaszul a munkavégzés és a gazdasági környezet változásaira. Ennek az előnyeit vettük sorra a bérlők, a tulajdonosok és az üzemeltető szemével is az ICON szakértőjével.

Új bérlőt köszönt a Liberty: az AutoWallis Csoport, a közép-kelet-európai régió egyik meghatározó, integrált autókereskedelmi és mobilitási szolgáltatója több mint 400 munkavállalója számára mintegy 5600 négyzetméter irodaterületen alakította ki új székhelyét a WING által fejlesztett vegyesfunkciós Liberty komplexumban.

A mai világban, ahol az építkezések és fejlesztések elképesztő ütemben bővülnek, nélkülözhetetlen, hogy az építészeti és mérnöki megoldások csúcsminőséget képviseljenek.

Ha egy egyedi ötlettel szeretnéd feldobni kerted vagy otthonod dekorációját, érdemes megfontolnod egy függeszthető, fából készült növénytartó elkészítését. Egy ilyen projekt nemcsak látványos, hanem a természetes anyagok használata révén frissességet is visz környezetedbe. Vajon kipróbáltad már az efféle készítéseket?

Míg sok cég már visszaparancsolná a dolgozókat az irodai székbe, a K&H Banknál egészen máshogy állnak ehhez a kérdéshez. A home office létjogosultságát a munkavállalói elégedettségi eredmények és toborzási adatok visszaigazolják.